Kuruluslarda karsilasilan en önemli insan kaynaklari sorunlarindan biri, çalisanlarin emniyetli ve saglikli bir çalisma ortamina sahip olmamalaridir. Kuruluslarin daha iyi rekabet kosullarina ulasabilmesi için çalisanlarin is sagligi ve güvenligi konusunda planli ve sistemli çalismalar yürütmeleri gerekmektedir. ISO 9001 VE ISO 14001 gibi Standardlar kalite ve çevre yönetimleri üzerine yogunlasmis, dolayisiyla kuruluslarda is sagligi ve güvenliginin saglanmasi ve sürekli iyilestirilerek korunabilmesi için ayri bir standarda gereksinim duyulmustur.

 

1. Ana üreticilerin, Ihalelerde ve tedarikçi degerlendirmelerinde rakiplerine göre avantaj      saglamasi, öne geçmesi

2. Karliligi arttirmak

3. ISG çalismalarini diger faaliyetlere entegre ederek kaynaklarin korunmasini saglamak

4. Yönetimin taahhüdünün saglandigini göstermek

5. Motivasyon ve katilimi arttirmak

6. Ulusal yasa ve dünya Standardlarina uyum süresini ve maliyetini azaltmak

7. Paydaslarin istek ve beklentilerini karsilayarak rekabeti arttirmak

8. Kuruluslar tarafindan sürdürülmekte olan ISG faaliyetlerinin sistematik olarak yayilimini     saglamak için bu sistem uygulanmalidir.

1.Kapsam

2.Atif Yapilan Standartlar

3.Terimler ve Tarifler

4.ISG Yönetim Sistemi Unsurlari

4.1 Genel Sartlar

4.2 ISG Politikasi

4.3 Planlama

4.4.Uygulama ve Çalistirma

4.5. Kontrol ve Düzelici Faaliyet

4.6.Yönetimin Gözden Geçirmesi

OHSAS 18001:Is Sagligi ve Güvenligi Degerlendirme Serisi-Is Sagligi ve Güvenligi Yönetim Sistemi Spesifikasyonu

OHSAS 18002:Is Sagligi ve Güvenligi Yönetim Sistemleri-OHSAS 18001 Uygulama Rehberi

KAZA: Ölüme, hastaliga, yaralanmaya, hasara veya diger kayiplara sebebiyet veren istenmeyen olay.

ZARAR: Insanlarin yaralanmasi, hastalanmasi, malin, çalisilan yerin zarar görmesi veya bunlarin birlikte gerçeklesmesine neden olabilecek potansiyel kaynak ve durum.

IS SAGLIGI VE GÜVENLIGI: Çalisanlarin, geçici isçilerin, müteahhit personelin, ziyaretçilerin ve çalisma alanindaki diger insanlarin refahini etkileyen faktörler ve sartlar.

IS SAGLIGI VE GÜVENLIGI YÖNETIM SISTEMI: Kurulusun faaliyetleri ile ilgili ISG riskleri yönetimin kolaylastiran, tüm yönetim sisteminin bir parçasidir. Bu kurulus yapisini, faaliyet planlarini, sorumluluklari, deneyimleri, prosesleri,prosedürleri ve kurulusun ISG politikasinin gelistirilmesi, uygulanmasi, iyilestirilmesi, basarilmasi, gözden geçirilmesi ve sürdürülmesi için kaynaklari kapsar.

RISK DEGERLENDIRMESI: Tüm proseslerde, riskin büyüklügünü tahmin etmek ve riske tahammül edilip edilemeyecegine karar vermek.

    Is Sagligi ve Güvenligi (ISG) Yönetim Sistemi; is sagligi ve güvenligi faaliyetlerinin kuruluslarin genel stratejileri ile uyumlu olarak sistematik bir sekilde ele alinip sürekli iyilestirme yaklasimi çerçevesinde çözümlenmesi için bir araçtir.

Ülkemizde ISG faaliyetleri kisisel koruyucularin kullanimini çagristirmakta ve geleneksel olarak ayrica yapilmasi gereken is olarak algilanmaktadir. ISG Yönetim Sistemiyle, çalisanlar, yönetenler ve denetleyenlerin rol ve sorumluluklari açik hale getirilerek çalisanlarin katilimini saglayacaktir.

     Bu sistemle, çalisanlar, ISG risklerinin belirlendigi ve önlemlerle asgari seviyeye indirildigi, yasalar uyan, hedeflerin yönetim programlari ile hayata geçirildigi,uygun ISG egitimlerinin uygun kisilere verildigi, acil durumlara hazir, performansini izleyen,izleme sonuçlarini iyilestirme faaliyetlerini baslatmak için kullanan, faaliyetlerini denetleyen, yaptiklarini gözden geçiren ve dokümante eden bir kurulusta ISG faaliyetlerine gereken önemi veren bir sistemin parçasi olacaklardir.